Esri zahlt Mitarbeitenden, die ein Bruttogehalt unterhalb der Beitragsbemessungsgrenze für die Rentenversicherung haben, für abgeschlossene Direktversicherungen einen monatlichen Zuschuss.

Wir arbeiten gemeinsam an unseren Zielen und beteiligen daher auch unsere Mitarbeitenden am Unternehmenserfolg.

Wir haben viele Standorte mit schönen Büros, in denen Du arbeiten kannst. Home Office ist aber natürlich auch möglich. Neueste Technologie ermöglicht überall einen reibungslosen Ablauf.

So flexibel wie der Arbeitsort sind auch unsere Arbeitszeiten. Uns ist eine Work-Life-Balance wichtig, daher arbeite so, wie Du deine Ziele am besten erreichst.

Das Kind ist krank und keine Betreuungsperson in Sicht? Kein Problem! Bei Esri wirst du 3 Tage/Jahr bezahlt freigestellt, wenn Dein Kind erkrankt und unter 12 Jahre ist.

Vertrauensvolle Zusammenarbeit zeichnet unsere Teams aus. Gemeinsam arbeiten und gemeinsam feiern stärkt unsere Gemeinschaft.

Unterstützt Dich bei Deinem Erfolg ein Firmenhandy? Bei Esri erhältst Du eines!

Bei uns hast Du die Option auf ein Jobrad. Bequem zur Arbeit oder eine private Tour – beides ist natürlich möglich.

Nachhaltig mobil: Wir bezuschussen Dein Abo eines Deutschlandtickets als Jobticket, und zwar ab dem ersten Tag Deiner Beschäftigung bei uns.

Gut versorgt: mit unserer Getränke-Flat an jedem Standort. Hol Dir soviel Kaffee, Tee oder Wasser wie Du während Deiner Arbeitszeit benötigst.

Bewegung ist wichtig für die körperliche und mentale Fitness. Die Gesundheit der Mitarbeitenden liegt Esri am Herzen. Daher leisten wir einen monatlichen Zuschuss für die Mitgliedschaft im Urban Sports Club. Ob Fitnessstudio, Outdoor-Aktivitäten, Online-Yoga oder Wellness: Der Urban Sports Club bietet Dir eine große Sportvielfalt bei maximaler Flexibilität.

Mitarbeitende erhalten bei längerer Krankheit und nach Ende der Entgeltfortzahlung für 20 Wochen einen Krankengeldzuschuss.

Mit ausgewählten Partnern in den Bereichen Technik, Mode, Einrichtung und Reisen Rabatte sichern. 

In speziellen Lebenssituationen unterstützen wir unsere Mitarbeitenden mit Sonderurlaubstagen.